踔厉奋发 笃行不怠｜长银矿业集团召开2021年度年终总结暨先进表彰大会

凝心聚力谋发展，砥砺前行向未来。元月24日，安徽长银矿业集团2021年度年终总结暨先进表彰大会顺利召开，会议全面回顾总结2021年集团各项工作，客观分析2022年面临的形势和任务，明确集团总体工作思路和重点工作，并对过去一年里为集团生产经营和发展建设作出积极贡献的先进集体和个人进行表彰，号召广大干部职工对标先进，锐意进取，以争当先进为动力，以先进典型为标杆，激发昂扬斗志，为确保2022年度任务目标顺利完成奠定坚实基础。

户外寒风料峭，室内春意盎然。会议严格按照疫情防控要求，以小型表彰会形式召开。上午9时30分，会议拉开序幕，集团公司总经理张志鹏出席会议并讲话，集团领导方凯、汪善送、王江声，程年华、苏勇以及2021年度受表彰的先进集体和个人代表、部分中层干部代表参加会议。

在热烈的掌声中，主席台领导分别向2021年度受表彰的28名职工予以颁奖。随后，获奖代表向大会汇报分享了各自在岗位上的工作经验，并表示在今后的工作中将紧跟集团公司发展规划，立足本职岗位，脚踏实地，攻坚克难，再立新功！

 张志鹏作重要讲话：向获得表彰的2021年度先进集体和先进个人表示热烈祝贺，希望大家在不同工作岗位上能够不骄不躁，在工作中发挥带头模范的作用，继续与公司携手进步，并号召全体职工在典型榜样的引领下，以更加坚定的信念、更加饱满的热情、更加昂扬的斗志为实现集团发展目标而努力奋斗。

 随后，张志鹏就2022年集团工作指导思想、主要目标和总体要求进行了明确，部署了2022年重点工作。

2022年是举国上下喜迎党的二十大胜利召开之年，也是长银集团高质量发展的重要一年，更是实现转型突破的关键之年。当前，2022年的总体思路已经明确，新一轮高质量发展的大幕全面拉开，要顺利实现各项任务目标，推动“转型突破”美好蓝图变为现实，集团必须进一步发扬传统、保持定力、拓宽视野、变革创新，围绕打造绿色矿山总体发展目标，坚持效率、效益和人才三大核心能力提升不动摇，努力使集团各板块、各企业在更加注重发展“能效”的新时代竞争中占得更多先机、获得更大优势、赢得更多尊重，为顺利实现集团2022年度规划目标集聚更多更强动能！2022年工作总要求

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